Kampuni ya Kifini ya Nokia haijaendelea vizuri hivi karibuni. Uuzaji wa simu unashuka, bei za hisa zinashuka, na hasara ziko mamia ya mamilioni ya euro. Walakini, wachambuzi hawafikirii viashiria hivi kuwa hasi, ambayo inasababisha hisa kuongezeka mara kwa mara katika biashara ya Helsinki.
Steven Elop - Mkurugenzi Mtendaji wa Nokia anasema kampuni hiyo imeunda mkakati mpya, ambao ulianza kutekelezwa mwaka jana, na ilionyesha matokeo mazuri, lakini ushindani mkali katika soko la teknolojia ya rununu ulibadilika hivi karibuni kutoka kwa zaidi hadi chini, na kulazimisha Nokia kupata hasara kubwa. Kulingana na makadirio ya awali, hali katika robo ya pili ya elfu mbili na kumi na mbili haitaboresha.
Kupungua kwa asilimia hamsini na tatu ya bei ya hisa baada ya uuzaji wa simu ya mwisho ya Symbian sasa inaisukuma kampuni hiyo kupunguza kazi karibu elfu ishirini na saba ili kupunguza gharama za ndani na kuendelea kukaa juu.
Mabadiliko pia yanaweza kuathiri usimamizi. Mshindani mkuu wa wadhifa wa mwenyekiti mpya wa bodi ya wakurugenzi ni mwanzilishi wa kampuni ya antivirus ya Kifini F-Secure, Risto Siilasmaa. Tayari anakaa kwenye bodi ya wakurugenzi.
Ushirikiano na Microsoft, ambayo inahusika katika ukuzaji wa simu za rununu kulingana na Windows Simu, inaahidi matarajio mazuri. Nokia pia inapaswa kutegemea wenzi wake. Wataalam katika idara ya uchambuzi wanatarajia uuzaji wa smartphone iwe karibu mara mbili katika mwaka elfu mbili na kumi na tatu. Mshindani mkuu anayetumia Windows Simu OS ni kampuni ya Taiwan ya HTC, ambayo, kulingana na utabiri wa awali, itazidi mauzo ya Nokia katika elfu mbili na kumi na tatu.
Sababu kuu za upotezaji wa kampuni, kama ilivyoelezwa hapo juu, zinachukuliwa kuwa ushindani mkubwa katika soko lenye nguvu la vifaa vya rununu. Ukosefu ulisubiri Nokia hata baada ya kutolewa kwa Lumia 900, ambayo ilikua haikua vizuri na kuuzwa sio kwa bei iliyopangwa ya $ 99, lakini chini, katika hali zingine kutolewa bila malipo na kandarasi ya miaka miwili. Mwenyekiti wa sasa wa bodi ya wakurugenzi, Jormé Ollila, pia anaweza kuwa sababu inayowezekana. Ikiwa wakati wa muhimu uongozi umebadilishwa, kulingana na wataalam, hii inaweza kusababisha kuongezeka kwa kampuni na kuanguka kwake kali.
